记者近日获悉，为进一步加大北京市高精尖产业技能培训力度，市科委、市经济和信息化局根据《北京市高精尖产业技能提升培训补贴实施办法》（以下简称《实施办法》）发布关于对实施北京市高精尖产业技能提升培训补贴政策有关事项的通知，通知中指出，企业中从事研发、生产、科技服务以及技术市场化等技能岗位的人员均可享受补贴政策。

通知中表示，自2020年1月1日后开展的高精尖产业技能提升培训可申请补贴；享受补贴政策的产业方向为符合《实施办法》规定条件的企业，可根据所选择培训项目涉及的产业方向，向市科委或市经济和信息化局申报补贴，不受企业所属产业限制；培训形式包含企业组织的培训和人才自主参加的培训两类；在培训项目要求方面，根据《实施办法》，允许企业根据自身需求，依据公布的培训项目目录，灵活选择同一产业内不同培训项目中的课程进行组合，形成个性化的、符合企业需求的子项目。原则上不可跨产业组合课程。鼓励企业根据个人专业技能与企业发展需要，选派研发、技术人员到已公布的培训机构中参加高精尖产业相关的证书类培训项目。

培训可通过线上、线下或线上线下相结合的方式开展，线上、线下学时计算方式相同。规下企业和成长型企业若开展内训，每班次可少于20人，但在提交申请时须附相关说明；企业如委托培训机构开展培训，则对参训人数不作要求。市科委、市经济和信息化局将面向社会征集线上培训平台，原则上线上培训应在培训平台上进行；如企业使用自有平台开展线上培训，须与征集的培训平台具备同等的管理功能。向市科委申报补贴的企业须在培训开班前完成系统注册及企业申报表、参训人员名册和培训方案的在线填写和上传；其中，线上培训须填写使用的平台名称及PC端和移动端地址。

据了解，企业补贴标准根据企业规模和年度内培训人次采取分档、限额的方式进行补贴。企业组织职工开展技能提升培训且经绩效考核合格的，按照每人每年合计不超过2万元的标准、不超过培训总费用50%的比例，给予企业补贴。其中，规上企业补贴上限为800万元；着力扶持规下及成长型企业，未提出培训人次要求，其补贴上限为100万元。其中，规上企业和规下及成长型企业，根据国家统计局和市统计局相关划分办法确定。

对个人的补贴标准，则为参加技能培训后在本市高精尖产业企业就业3个月以上的，按照每人每年合计不超过1万元的标准、不超过培训总费用50%的比例给予个人奖励补贴。每人每年可申请不超过3次，累计补贴金额不超过上述标准；同一培训项目不可重复享受。

补贴资金根据市人力社保局、市财政局的相关规定，具体用途为师资费、培训设备购置费、资料费、场租、委托机构的培训费、缴纳社会保险费，个人参加培训交纳的相关费用。企业和个人申领获得的补贴资金，不得突破规定的支出范围。

如有疑问可拨打电话进行咨询：55577979、55577981、82003352、82003359。